{"id":46208,"date":"2026-06-23T15:14:36","date_gmt":"2026-06-23T13:14:36","guid":{"rendered":"https:\/\/www.westcam-group.com\/news\/a-westcam-szellemisege-joevobe-mutato-csapatszellem\/"},"modified":"2026-06-23T15:25:27","modified_gmt":"2026-06-23T13:25:27","slug":"a-westcam-szellemisege-joevobe-mutato-csapatszellem","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/www.westcam-group.com\/hu\/news\/a-westcam-szellemisege-joevobe-mutato-csapatszellem\/","title":{"rendered":"A WESTCAM szellemis\u00e9ge: j\u00f6v\u0151be mutat\u00f3 csapatszellem"},"content":{"rendered":"\n

Felel\u0151ss\u00e9get v\u00e1llalunk, \u00e9s egy\u00fctt \u00faj utakat j\u00e1runk be<\/em><\/strong>.<\/p>\n\n

Sok v\u00e1llalatn\u00e1l az alkalmazottak p\u00e1r \u00e9vente \u00e1ll\u00e1st v\u00e1ltanak \u2013 gyakran az\u00e9rt, mert nem \u00e9rzik j\u00f3l magukat. Azok a csapatok, ahol kev\u00e9s a kapcsolattart\u00e1s, ink\u00e1bb egym\u00e1s mellett dolgoznak, mint egym\u00e1ssal, \u00e9s a mindennapi munka gyorsan monotonn\u00e1 v\u00e1lik. N\u00e1lunk, a WESTCAM-n\u00e9l ez mindig is furcs\u00e1nak t\u0171nt, ez\u00e9rt mi m\u00e1s megk\u00f6zel\u00edt\u00e9st k\u00f6vet\u00fcnk! <\/p>\n\n

\n
\n
\n
\n

A WESTCAM szelleme!<\/h2>\n\n\n\n

J\u00f6v\u0151orient\u00e1ltan \u00faj utakat j\u00e1runk be! Ehhez a legnagyobb \u00e9rt\u00e9k\u00fcnk a megb\u00edzhat\u00f3 munkat\u00e1rsak \u00e9s az agilis v\u00e1llalati kult\u00fara. Mivel az \u00e1tlagos munkaviszony id\u0151tartama meghaladja a kilenc \u00e9vet<\/strong>, b\u00e1tran kijelenthetj\u00fck: egy\u00fctt siker\u00fcl! <\/p>\n\n\n\n

N\u00e1lunk sz\u00e1mos el\u0151ny v\u00e1r r\u00e1d \u2013 a gyors energia-ut\u00e1np\u00f3tl\u00e1st biztos\u00edt\u00f3 gy\u00fcm\u00f6lcskos\u00e1rt\u00f3l kezdve a hossz\u00fa t\u00e1v\u00fa szakmai \u00e9s szem\u00e9lyes fejl\u0151d\u00e9st szolg\u00e1l\u00f3 k\u00e9pz\u00e9sekig.<\/p>\n<\/div>\n<\/div>\n\n\n\n

\n
\"\"<\/figure>\n<\/div>\n<\/div>\n<\/div>\n\n

A k\u00f6z\u00f6ss\u00e9g \u00e9let\u00e9t \u00e9lni<\/h2>\n\n
\n

Munkaid\u0151n k\u00edv\u00fcl is \u00f6sszej\u00f6v\u00fcnk \u2013 ez rendk\u00edv\u00fcl er\u0151s\u00edti a csapatszellemet. Legyen sz\u00f3 az \u00e9ves kar\u00e1csonyi \u00fcnneps\u00e9g\u00fcnkr\u0151l vagy <\/strong> a<\/strong> nemr\u00e9giben megrendezett OneTeam rendezv\u00e9nyr\u0151l<\/strong>. Fontosnak tartjuk, hogy ne csak vide\u00f3n kereszt\u00fcl, hanem szem\u00e9lyesen is tal\u00e1lkozzunk. (K\u00e9p: OneTeam Event 2025)<\/em><\/p>\n<\/div>

\"OneTeam<\/figure><\/div>\n\n
\"\"<\/figure>
\n

Rendszeresen ad\u00f3dnak lehet\u0151s\u00e9gek arra is, hogy k\u00f6z\u00f6sen vegy\u00fcnk r\u00e9szt rendezv\u00e9nyeken \u2013 mint p\u00e9ld\u00e1ul a n\u00e9gy szuper sportol\u00f3nk, G\u00fcnter, Alfred, Stefan \u00e9s Lambert a 2025-\u00f6s Sistrans-i Vitallaufon<\/strong>.<\/p>\n<\/div><\/div>\n\n

Egyenrang\u00fa egy\u00fcttm\u0171k\u00f6d\u00e9s<\/h2>\n\n

A hierarchi\u00e1nk lapos, \u00e9s mindenki hozz\u00e1sz\u00f3lhat. Az \u00faj \u00f6tleteket \u00e9s a friss szeletet a gyakornokt\u00f3l az oszt\u00e1lyvezet\u0151ig<\/strong> mindenki sz\u00edvesen fogadja. Mindenkinek van helye az asztaln\u00e1l, \u00e9s mindenkit arra \u00f6szt\u00f6nz\u00fcnk, hogy vegyen r\u00e9szt a munk\u00e1ban. <\/p>\n\n

\"\"<\/div>
Sz\u00e1momra a csapatmunka elengedhetetlen. Tudom, hogy mindig sz\u00e1m\u00edthatok a csapatt\u00e1rsaimra, \u00e9s szil\u00e1rdan hiszek abban, hogy egy er\u0151s csapat t\u00f6bbet tud el\u00e9rni, mint az egy\u00e9nek egyed\u00fcl. <\/blockquote>

Boris Widmer<\/p>

M\u00e9r\u0151technika \u00e9s m\u00e9rn\u00f6ki tev\u00e9kenys\u00e9g | Baden-D\u00e4ttwil, Sv\u00e1jc<\/p><\/div><\/div><\/div>\n\n

Eg\u00e9szs\u00e9ges \u00e9s rugalmas munkav\u00e9gz\u00e9s<\/h2>\n\n
\n
\n
\n
\n
\n
\n
\"\"<\/figure>\n\n\n\n

J\u00f3l\u00e9t<\/strong><\/p>\n<\/div>\n<\/div>\n\n\n\n

\n
\n
\"\"<\/figure>\n\n\n\n

Jobrad<\/strong><\/p>\n<\/div>\n<\/div>\n\n\n\n

\n
\n
\"\"<\/figure>\n\n\n\n

Mobilit\u00e1s<\/strong><\/p>\n<\/div>\n<\/div>\n\n\n\n

\n
\n
\"\"<\/figure>\n\n\n\n

Tov\u00e1bbk\u00e9pz\u00e9s<\/strong><\/p>\n<\/div>\n<\/div>\n\n\n\n

\n
\n
\"\"<\/figure>\n\n\n\n

Mobil munkav\u00e9gz\u00e9s<\/strong><\/p>\n<\/div>\n<\/div>\n\n\n\n

\n
\n
\"\"<\/figure>\n\n\n\n

Tev\u00e9kenys\u00e9gek<\/strong><\/p>\n<\/div>\n<\/div>\n<\/div>\n<\/div>\n<\/div>\n\n\n\n

\n

Legyen sz\u00f3 t\u00f6megk\u00f6zleked\u00e9si jegyhez ny\u00fajtott t\u00e1mogat\u00e1sr\u00f3l, a JobRad ker\u00e9kp\u00e1r-l\u00edzingr\u0151l<\/strong> vagy a magass\u00e1g\u00e1ll\u00edthat\u00f3 \u00edr\u00f3asztalr\u00f3l<\/strong>, a juttat\u00e1sok \u00e9s a nyugodt v\u00e1llalati kult\u00fara kombin\u00e1ci\u00f3j\u00e1val egy\u00fctt tartjuk magunkat form\u00e1ban. A k\u00f6z\u00f6s fejl\u0151d\u00e9sre helyezz\u00fck a hangs\u00falyt, \u00e9s b\u00edzunk abban, hogy a kiegyens\u00falyozott \u00e9letm\u00f3d el\u0151mozd\u00edt\u00e1sa k\u00f6zvetlen\u00fcl pozit\u00edv hat\u00e1ssal van v\u00e1llalatunk siker\u00e9re. <\/p>\n\n\n\n

Ezekkel a kezdem\u00e9nyez\u00e9sekkel nem csup\u00e1n az eg\u00e9szs\u00e9get \u00e9s a j\u00f3ll\u00e9tet t\u00e1mogatjuk, hanem a fenntarthat\u00f3 \u00e9s er\u0151forr\u00e1s-k\u00edm\u00e9l\u0151 mobilit\u00e1st is. \u00cdgy alakul ki egy olyan v\u00e1llalati kult\u00fara, amely \u00f6tv\u00f6zi a k\u00f6rnyezettudatoss\u00e1got \u00e9s a k\u00f6z\u00f6s fejl\u0151d\u00e9st. <\/p>\n<\/div>\n<\/div>\n\n

\n

A k\u00e9pz\u00e9sek mellett hibrid munkamodelleket is k\u00edn\u00e1lunk, \u00e9s lehet\u0151s\u00e9get szeretn\u00e9nk biztos\u00edtani munkat\u00e1rsainknak a szem\u00e9lyes fejl\u0151d\u00e9sre is. N\u00e1lunk lehet\u0151s\u00e9g van t\u00e1vmunk\u00e1ra<\/strong>, \u00e9s m\u00e1r t\u00f6bb munkat\u00e1rsunkkal egy\u00fctt is \u00edrtunk tudom\u00e1nyos cikkeket olyan <\/strong>aktu\u00e1lis t\u00e9m\u00e1kr\u00f3l <\/strong>, mint a mesters\u00e9ges intelligencia, az innov\u00e1ci\u00f3 \u00e9s az automatiz\u00e1l\u00e1s. <\/p>\n<\/div>

\"\"<\/figure><\/div>\n\n

A WESTCAM a vil\u00e1g k\u00f6r\u00fcl<\/h2>\n\n

Glob\u00e1lis szinten m\u0171k\u00f6d\u0151 v\u00e1llalatcsoportk\u00e9nt munkat\u00e1rsainkat a nemzetk\u00f6zi kapcsolattart\u00e1s ter\u00e9n is k\u00e9pezz\u00fck, \u00edgy bizonyos szakter\u00fcleteken rendszeresen lehet\u0151s\u00e9get biztos\u00edtunk k\u00fclf\u00f6ldi tart\u00f3zkod\u00e1sra.<\/p>\n\n

\"\"<\/figure>
\n

Tajvan<\/h2>\n\n\n\n

Lambert, aki n\u00e1lunk az automatiz\u00e1l\u00e1ssal foglalkozott, 2023-ban n\u00e9gy h\u00f3napot t\u00f6lt\u00f6tt Tajvanon, ahol a Tajpeji Nemzeti Egyetemen<\/strong> szakmai ismereteket szerzett, valamint interkultur\u00e1lis tapasztalatokat gy\u0171jt\u00f6tt. (K\u00e9p: Lambert oszt\u00e1lyt\u00e1rsaival az egyetemen, Tajvan)<\/em><\/p>\n<\/div><\/div>\n\n

\n

Kolumbia<\/h2>\n\n\n\n

T\u00f6r\u00f6korsz\u00e1gt\u00f3l Kolumbi\u00e1ig \u00e9s Braz\u00edli\u00e1ig<\/strong> \u2013 Michael, a WESTCAM Technologies munkat\u00e1rsa besz\u00e1mol: <\/strong> <\/p>\n\n\n\n

A k\u00fclf\u00f6ldi szakmai tart\u00f3zkod\u00e1sok jelent\u0151sen k\u00fcl\u00f6nb\u00f6znek a nyaral\u00e1si utaz\u00e1sokt\u00f3l: sokkal m\u00e9lyebben belemer\u00fcl\u00fcnk az emberek mindennapi \u00e9let\u00e9be, meg\u00e9rz\u00fcnk valamit abb\u00f3l, hogyan \u00e9lnek \u00e9s dolgoznak val\u00f3j\u00e1ban, \u00e9s ennek k\u00f6sz\u00f6nhet\u0151en eg\u00e9szen m\u00e1s m\u00f3don ismerj\u00fck meg az orsz\u00e1got. <\/p>\n\n\n\n

Term\u00e9szetesen ezek az utaz\u00e1sok els\u0151sorban a munk\u00e1r\u00f3l sz\u00f3lnak, de m\u00e9gis voltak olyan alkalmak, amikor mag\u00e1nemberk\u00e9nt is gy\u0171jthettem benyom\u00e1sokat, \u00e9s jobban megismerhettem az adott orsz\u00e1got. <\/p>\n\n\n\n

K\u00fcl\u00f6n\u00f6sen Braz\u00edlia j\u00e1tszik kiemelked\u0151 szerepet Michael \u00e9let\u00e9ben. Az ott t\u00f6lt\u00f6tt hosszabb id\u0151 alatt nemcsak az orsz\u00e1got \u00e9s a kult\u00far\u00e1t ismerte meg alaposan, hanem megismerkedett feles\u00e9g\u00e9vel, J\u016bli\u00e1val<\/strong> is. (K\u00e9p: Michael Guatap\u00e9ban, Kolumbia)<\/em> <\/p>\n<\/div>

\"\"<\/figure><\/div>\n\n
\"\"<\/figure>
\n

Mexik\u00f3<\/h2>\n\n\n\n

2025 janu\u00e1rj\u00e1ban Andreas, marketinges munkat\u00e1rsunk, rendk\u00edv\u00fcli \u00e9lm\u00e9nyben r\u00e9szes\u00fclt Mexik\u00f3v\u00e1rosban, ahol az Universidad Nacional Aut\u00f3noma de M\u00e9xico (UNAM)<\/strong> \u00faj marketingkoncepci\u00f3kat saj\u00e1t\u00edthatott el, \u00e9s Latin-Amerika legnagyobb egyetemi campus\u00e1n, mintegy 350 000 hallgat\u00f3 t\u00e1rsas\u00e1g\u00e1ban tov\u00e1bbk\u00e9pz\u00e9sben r\u00e9szes\u00fclhetett. (K\u00e9p: Andreas a Chapultepec parkban, Mexik\u00f3v\u00e1ros)<\/em><\/p>\n<\/div><\/div>\n\n

\n

Ausztria <\/h2>\n\n\n\n

K\u00fcl\u00f6n\u00f6sen a k\u00fclszolg\u00e1lati munkat\u00e1rsaink, mint p\u00e9ld\u00e1ul Samuel, folyamatosan \u00faton vannak. Legyen sz\u00f3 Ausztri\u00e1r\u00f3l, Sv\u00e1jcr\u00f3l, Olaszorsz\u00e1gr\u00f3l, Csehorsz\u00e1gr\u00f3l vagy Szlov\u00e1ki\u00e1r\u00f3l. A k\u00e9pen a Loacker Werkzeugbau telephely\u00e9n zajl\u00f3 szem\u00e9lyre szabott \u00fcgyf\u00e9l-tan\u00e1csad\u00e1s l\u00e1that\u00f3. <\/p>\n\n\n\n

Err\u0151l van egy remek blog is<\/span><\/strong><\/a><\/p>\n<\/div>

\"\"<\/figure><\/div>\n\n

Tehets\u00e9ggondoz\u00e1s<\/h2>\n\n
\"\"<\/span>
\n

A k\u00f6vetkez\u0151 gener\u00e1ci\u00f3t sem hagyjuk figyelmen k\u00edv\u00fcl, \u00e9s folyamatosan t\u00e1mogatjuk az izgalmas gyakornoki \u00e9s di\u00e1kprojekteket.<\/strong><\/p>\n\n\n\n

Tov\u00e1bbi inform\u00e1ci\u00f3k itt<\/a><\/span><\/strong><\/p>\n<\/div><\/div>\n\n

\n
\n

Karrier a WESTCAM-n\u00e9l<\/h3>\n\n\n\n

Te is szeretn\u00e9l vel\u00fcnk egy\u00fctt a j\u00f6v\u0151be tekinteni? Itt tal\u00e1lod az aktu\u00e1lis \u00e1ll\u00e1saj\u00e1nlatainkat: <\/p>\n\n\n\n

\n
\u00c1ll\u00e1saj\u00e1nlatok<\/a><\/div>\n<\/div>\n\n\n\n

Nem tal\u00e1lt\u00e1l megfelel\u0151 \u00e1ll\u00e1st? Akkor k\u00fcldj nek\u00fcnk most egy kezdem\u00e9nyez\u0151 p\u00e1ly\u00e1zatot: <\/p>\n\n\n\n

\n
\u00d6n\u00e9letrajz \u00f6nk\u00e9ntes jelentkez\u00e9s c\u00e9lj\u00e1b\u00f3l<\/a><\/div>\n<\/div>\n<\/div>\n<\/div>\n\n

Van m\u00e9g k\u00e9rd\u00e9sed? Sz\u00edvesen seg\u00edt\u00fcnk: <\/h2>\n
\n
\n Bianca\n <\/div>\n
\n
Bianca Poldlehner<\/div>\n
HR-asszisztens<\/div>\n <\/div>\n
\n
\n \n \n \n \n <\/svg>\n <\/a>\n \n \n \n <\/svg>\n <\/a>\n <\/div>\n <\/div>\n
\n \n
\n \n \n <\/svg>\n\n +43 5223 55509 367\n <\/div>\n <\/a>\n \n
\n \n \n \n \n <\/g>\n <\/svg>\n bianca.poldlehner@westcam.at\n <\/div>\n <\/a>\n \n\n\n <\/div>\n
\n Enquire<\/a>\n <\/div>\n <\/div>","protected":false},"excerpt":{"rendered":"

Felel\u0151ss\u00e9get v\u00e1llalunk, \u00e9s egy\u00fctt \u00faj utakat j\u00e1runk be. Sok v\u00e1llalatn\u00e1l az alkalmazottak p\u00e1r \u00e9vente \u00e1ll\u00e1st v\u00e1ltanak \u2013 gyakran az\u00e9rt, mert nem \u00e9rzik j\u00f3l magukat. Azok a csapatok, ahol kev\u00e9s a kapcsolattart\u00e1s, ink\u00e1bb egym\u00e1s mellett dolgoznak, mint egym\u00e1ssal, \u00e9s a mindennapi munka gyorsan monotonn\u00e1 v\u00e1lik. N\u00e1lunk, a WESTCAM-n\u00e9l ez mindig is furcs\u00e1nak t\u0171nt, ez\u00e9rt mi m\u00e1s […]<\/p>\n","protected":false},"author":6,"featured_media":46222,"comment_status":"closed","ping_status":"closed","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"content-type":"","footnotes":""},"categories":[2975,2984],"competence_field":[2986,2993],"class_list":["post-46208","post","type-post","status-publish","format-standard","has-post-thumbnail","hentry","category-unkategorisiert","category-fenntarthatosag","competence_field-fenntarthatosag","competence_field-westcam-csoport"],"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/www.westcam-group.com\/hu\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/46208","targetHints":{"allow":["GET"]}}],"collection":[{"href":"https:\/\/www.westcam-group.com\/hu\/wp-json\/wp\/v2\/posts"}],"about":[{"href":"https:\/\/www.westcam-group.com\/hu\/wp-json\/wp\/v2\/types\/post"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/www.westcam-group.com\/hu\/wp-json\/wp\/v2\/users\/6"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/www.westcam-group.com\/hu\/wp-json\/wp\/v2\/comments?post=46208"}],"version-history":[{"count":5,"href":"https:\/\/www.westcam-group.com\/hu\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/46208\/revisions"}],"predecessor-version":[{"id":47460,"href":"https:\/\/www.westcam-group.com\/hu\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/46208\/revisions\/47460"}],"wp:featuredmedia":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/www.westcam-group.com\/hu\/wp-json\/wp\/v2\/media\/46222"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/www.westcam-group.com\/hu\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=46208"}],"wp:term":[{"taxonomy":"category","embeddable":true,"href":"https:\/\/www.westcam-group.com\/hu\/wp-json\/wp\/v2\/categories?post=46208"},{"taxonomy":"competence_field","embeddable":true,"href":"https:\/\/www.westcam-group.com\/hu\/wp-json\/wp\/v2\/competence_field?post=46208"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}